为什么说“一个和尚挑水吃，两个抬水吃，三个没水吃”?
从个人主义、平均主义、集体主义出发来讨论“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。
三个和尚没水喝的原因是三个和尚自己不想出力，都想不劳而获，有了问题相互推诿，后面导致谁也不愿意去取水，这三个和尚自然都没有水喝了。三个和尚的寓言故事：从前有一座山，山上有座小庙，有一天庙里来了个小和尚。
很高兴有机会可以和您一起讨论关于“众人拾柴火焰高”和“三个和尚没水吃”的问题。
因为和尚没有成立党支部，所以没有水喝!！！！从和尚那个居住地来看，是山上，自来水不容易接上去，所以需要到山下去打水，第一套【方案】就是从山下接自来水上山，使用增压泵或蓄水池接力就能完成了。
一个和尚挑水吃，1十2＝3，2个和尚抬水吃，2十1＝3。3个和尚无水吃，所以数学题（1十2）一（2十1）＝O。启示：无论做什么事情，三个是不行的，必须要与他人竞争。合作学习是一种集体学习行为，需要学生具备相应的团队合作意识，要想成功开展合作学习，必须树立良好的分工合作意识。
两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”。这种现象属于( )。
题干中“一个和尚挑水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚没水吃”的意思是一个和尚没得选择，只能自己挑自己吃，两个和尚为了互相不吃亏，平分劳动，就挑水吃，三个和尚就不好分配了，一个挑肯定不干，还有两个人呢；两个抬，那边还一个没事闲着呢。因此，体现了社会惰化。B项正确。
意思：一个和尚时，渴了自己挑水喝；两个和尚时，渴了，一起挑水喝，省时省力；三个和尚时，哪一个和尚也不希望自己挑水给别人喝，两人一起吧，又都觉得不公平，所以没人挑水，就渴死了。出自：中国民间谚语《三个和尚》寓意：办一件事，如果没制度作保证，责任不落实，人多反而办不成事。
一个和尚挑水吃两个和尚抬水吃,三个和尚没水喝。我对这句话的理解是这样子的。生活中随处可见这样的例子。
新版三个和尚挑水喝哲理故事 俗话说：“一个和尚挑水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚没水吃。”但到了现在，变成“三个和尚水多得吃不完”。怎么说呢?方法一：由于路很长，一人一天挑一缸就累了，所以没人愿意挑水。
三个和尚没水吃。猜数字是：3，0，0 因为：三(3)个和尚(光头：0)没(0)水吃。
首先我们先了解一下这个寓言故事的来历。从前山上有座小庙,庙里有个小和尚。
一个,和尚有水吃,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝,这讲得了什么道理
三个和尚没水喝的故事，既批评了“三个和尚没水吃”这种社会上存在的落后思想，又提倡了“人心齐，泰山移”的社会新风尚，与现实生活紧密地联系在一起。三个和尚到最后才一起奋力救火 ，大火扑灭了，他们也觉醒了。从此三个和尚齐心协力，水自然就更多了。
结果谁也不去取水，以致大家都没水喝．其实，三个和尚也可有水喝，只要稍加组织，订立轮流取水的制度，责任落实到人，违者重罚，这样就有水喝了．产生的原因是资源配置不合理，资源过剩的现象造成。防止的话就是要优化人力资源配置，合理分配每个人的工作任务，充分利用所有资源，就OK啦。
三个和尚没水喝的经济学的话,就是说一个和尚挑水喝,三个和尚没水喝,就是说三个人,你在靠我,我在靠你,然后都不愿意去付出,最后的话都是没有水喝。
因为三个和尚属同一种心态，同一种思想境界，都不想出力，想依赖别人，在取水的问题上互相推诿．结果谁也不去取水，以致大家都没水喝。其实，三个和尚也可有水喝，只要稍加组织，订立轮流取水的制度，责任落实到人，违者重罚，这样就有水喝了。
三个和尚没水喝这种现象被称为
三个和尚没水喝这种现象被称为社会惰化效应。
“一个和尚打水喝，两个和尚挑水喝，三个和尚没水喝”，意思就是人多了反而活儿没人干了。这种效应在心理学上成为“社会惰化”。
所谓社会惰化，是指个人与群体其他成员一起完成某种事情时，或个人活动时有他人在场，往往个人所付出的努力比单独时偏少，不如单干时出力多，个人的活动积极性与效率下降的现象，也称之为社会惰化作用，另也叫社会干扰、社会致弱、社会逍遥、社会懈怠。
富有战斗力的团队精神，也是任何集体都梦寐以求的。企业拥有了团队精神就是拥有了核心竞争力，就具备了在现代市场竞争中无往而不胜的战略优势，就可以弥补诸如资金、技术等方面的不足。
这是因为团队可以产生正的效应，也就是说团队的产出比成员单个工作的产出之和大，因为团队精神可以刺激个人的努力，因此2 2可以等于5。但事实上，团队产生的效应常常是负的。原因在于社会惰化效应。
也许是因为团队成员都认为其他人没有公平付出。假想你认为当你在辛苦工作时，别人却在偷懒，那么你肯定也会减少工作量来重建公平感；另一种原因是责任的分散。
所谓法不责众，因为团队的成绩不会归功于个人，个人的投入和团队产出之间的关系不明朗。这样有的个体可能成为搭便车者，依附团队的努力。换句话说，如果个体认为自己的贡献无法被衡量，效率就会下降。
